崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的執(zhí)行及維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制日常的質(zhì)量狀況，并監(jiān)控日常組件可靠性測試；
3、負(fù)責(zé)推動制程發(fā)生的不符合項(xiàng)改善，降低不符合項(xiàng)重復(fù)發(fā)生次數(shù)；
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)并調(diào)查制程質(zhì)量異常事故及客戶質(zhì)量投訴事件，提報(bào)原因分析及糾正預(yù)防措施，并驗(yàn)證及監(jiān)督措施的有效實(shí)施；
5、結(jié)合生產(chǎn)、工藝等部門完成新產(chǎn)品、新材料和新工藝的導(dǎo)入；
6、協(xié)同生產(chǎn)、工藝一起處理質(zhì)量問題，分析原因，制定改善措施，監(jiān)督其執(zhí)行并監(jiān)控改善效果；
7、負(fù)責(zé)下屬日常管理，員工招聘、培訓(xùn)、崗位變動和績效考核工作，實(shí)現(xiàn)成熟的組織；
8、負(fù)責(zé)對所有過程質(zhì)量問題的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的執(zhí)行及維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制日常的質(zhì)量狀況，并監(jiān)控日常組件可靠性測試；
3、負(fù)責(zé)推動制程發(fā)生的不符合項(xiàng)改善，降低不符合項(xiàng)重復(fù)發(fā)生次數(shù)；
4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)并調(diào)查制程質(zhì)量異常事故及客戶質(zhì)量投訴事件，提報(bào)原因分析及糾正預(yù)防措施，并驗(yàn)證及監(jiān)督措施的有效實(shí)施；
5、結(jié)合生產(chǎn)、工藝等部門完成新產(chǎn)品、新材料和新工藝的導(dǎo)入；
6、協(xié)同生產(chǎn)、工藝一起處理質(zhì)量問題，分析原因，制定改善措施，監(jiān)督其執(zhí)行并監(jiān)控改善效果；
7、負(fù)責(zé)下屬日常管理，員工招聘、培訓(xùn)、崗位變動和績效考核工作，實(shí)現(xiàn)成熟的組織；
8、負(fù)責(zé)對所有過程質(zhì)量問題的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。
職位類別： 火力發(fā)電設(shè)計(jì)
舉報(bào)
質(zhì)量工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位崗位聘用要求： 1、?？萍耙陨想姎?、電力、機(jī)電、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，須具備中級及以上職稱。從事過三年以上工程施工質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)（包括但不限于電力、機(jī)電等工程質(zhì)量管理方面的工作）。 2、..
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1.5-2萬/月申請職位1.會校準(zhǔn)測試（haml系統(tǒng)） 2.會統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)（良率）el不良簡單分析 3.檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（分檢） 能接受外派到柬埔寨工作
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1.2-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1；生產(chǎn)制成過程管控 2；每日生產(chǎn)客戶數(shù)據(jù)內(nèi)外提供 3；定期制訂質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管控要點(diǎn) 4；客訴資料整理及改善方案落實(shí) 5；完善公司質(zhì)量體系流程 任職要求： 1；光伏組件工作2年及以上..
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北京 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限河北天域九五電氣有限公司位于河北省香河縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)安晟街23號，是北京天域九五集團(tuán)的全資子公司，0.5-1萬/月申請職位1、電氣自動化、機(jī)電一體化或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、受過質(zhì)量管理、質(zhì)量成本管理等方面的培訓(xùn)；熟悉電力行業(yè)國家標(biāo)準(zhǔn)，對ISO質(zhì)量控制體系熟練。工作努力認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的分析問題及解..
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1-1.5萬/月申請職位1、本科學(xué)歷； 2、五年以上電氣行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉ISO9001/ISO1901等質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，有相關(guān)的認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、具備熟讀英語的能力，能與國外客戶進(jìn)行技術(shù)方案溝通的能力。 5、熟悉質(zhì)量..
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0.8-1.4萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)質(zhì)量計(jì)劃及時(shí)與采購和供應(yīng)商進(jìn)行溝通，以及根據(jù)工程售后的反饋統(tǒng)計(jì)質(zhì)量信息并定期上報(bào)，做好質(zhì)量問題跟蹤和閉環(huán)； 2.參與公司質(zhì)量管理控制培訓(xùn)和內(nèi)部質(zhì)量管理審核，對質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù)..
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江西-贛州市-信豐縣 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限贛州拓遠(yuǎn)新能源有限公司成立于2022年8月，坐落于贛州信豐5G產(chǎn)業(yè)園，致力于聚合物鋰電池行業(yè)，一期0.9-1.4萬/月申請職位質(zhì)量工程師2人&體系工程師1人 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部進(jìn)料、制程、成品檢驗(yàn)工作監(jiān)督及日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場質(zhì)量問題分析與協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)進(jìn)料、制程及出貨品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定。 4、負(fù)..
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1-1.5萬/月申請職位任職要求 1、45歲以下； 2、本專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3、有3年及以上鋰電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉ISO9001\\GJB9001C等相關(guān)管理體系，能夠使用QC七大手法，Mtb等軟件進(jìn)行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析； 5、..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、新供應(yīng)商導(dǎo)入前的現(xiàn)場審核與認(rèn)可，導(dǎo)入后的現(xiàn)場輔導(dǎo)與考評； 2、供應(yīng)商品質(zhì)改善活動組織推動，日常數(shù)據(jù)監(jiān)控，主導(dǎo)不合格物料評審 ； 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商PPAP批準(zhǔn)、供應(yīng)商持續(xù)改善推進(jìn)；..
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0.8-1萬/月申請職位崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量，由于供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問題要及時(shí)反饋供應(yīng)商要求其改善； 2、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告及實(shí)施效果，必要時(shí)可進(jìn)行現(xiàn)場審核檢查以及輔..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：上市公司
- 所屬行業(yè)：光伏發(fā)電
- 所在地區(qū)：江蘇-常州市-新北區(qū)
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