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崗位職責(zé)：
1、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助總經(jīng)理制定年度整體預(yù)算、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、品質(zhì)、技術(shù)、安全、環(huán)保、成本等管理工作；
3、加強(qiáng)生產(chǎn)管理，不斷提高企業(yè)管理素質(zhì)，確保全面完成任期責(zé)任目標(biāo)和年度方針目標(biāo)，不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理制度、體系的建立和改進(jìn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)的制定和優(yōu)化；
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司員工生產(chǎn)、技術(shù)相關(guān)的培訓(xùn)工作的組織，不斷提高員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平及團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
6、根據(jù)公司階段性的業(yè)務(wù)發(fā)展要求，對(duì)市場(chǎng)發(fā)展做出前瞻性預(yù)測(cè)；有效地將公司的優(yōu)勢(shì)及平臺(tái)與自身的資源結(jié)合起來(lái)，不斷發(fā)展產(chǎn)品的采購(gòu)和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)；
7、與當(dāng)?shù)卣块T(mén)、同行業(yè)建立良好的溝通關(guān)系，維持并加強(qiáng)與大客戶的關(guān)系。

任職要求：
1、電化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、材料、電氣、礦業(yè)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、6年以上大型電池生產(chǎn)公司全面管理工作經(jīng)驗(yàn)，有新廠籌建工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備先進(jìn)的三元前軀體、三元正極電池行業(yè)管理知識(shí)，具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、生產(chǎn)管理以及行政人力等相關(guān)知識(shí);
4、具有良好的溝通能力、書(shū)面表達(dá)能力，具備較強(qiáng)組織、領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)。

職位類(lèi)別： 綜合能源項(xiàng)目經(jīng)理

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