薪酬范圍:年薪面議
崗位職責(zé):一、組織實施董事會批準(zhǔn)的公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。二、定期組織召開股東會議,制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及近期工作計劃。三、提請聘任或解聘公司各分管部門負(fù)責(zé)人及下屬。四、制定公司投資項目計劃、管理方案、企業(yè)操作流程。五、制定各項管理制度的建設(shè)和完善六、完成董事會交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:10年以上工作經(jīng)驗,5年以上電力工程行業(yè)或施工行業(yè)管理經(jīng)驗,2年以上高層管理經(jīng)驗:通曉企業(yè)管理綜合知識,良好的社交能力,溝通能力,執(zhí)行能力,客戶服務(wù)能力及組織協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):一、組織實施董事會批準(zhǔn)的公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。二、定期組織召開股東會議,制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及近期工作計劃。三、提請聘任或解聘公司各分管部門負(fù)責(zé)人及下屬。四、制定公司投資項目計劃、管理方案、企業(yè)操作流程。五、制定各項管理制度的建設(shè)和完善六、完成董事會交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:10年以上工作經(jīng)驗,5年以上電力工程行業(yè)或施工行業(yè)管理經(jīng)驗,2年以上高層管理經(jīng)驗:通曉企業(yè)管理綜合知識,良好的社交能力,溝通能力,執(zhí)行能力,客戶服務(wù)能力及組織協(xié)調(diào)能力。
職位類別: 其他
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總經(jīng)理助理職業(yè)大全:
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申請職位
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80-100萬/年申請職位直接上級:集團(tuán)董事長 直屬下級:各中心總監(jiān) 工作地點:山東子公司 薪 酬:80-100萬/年 【聯(lián)系電話】鄧先生 13423849600 負(fù)責(zé)山東子公司整體經(jīng)營計劃的制訂、執(zhí)行和監(jiān)督工作,對公司進(jìn)行重..
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20-50萬/年申請職位崗位職責(zé) 1.在開發(fā)部總經(jīng)理指導(dǎo)下,管理部門開發(fā)、投資、市場方面日常工作,對部門日常管理工作的成果負(fù)責(zé); 2.在開發(fā)部總經(jīng)理指導(dǎo)下,協(xié)調(diào)事業(yè)部與各權(quán)屬公司的工作關(guān)系,對投資、開發(fā)體系的順暢..
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12-30萬/年申請職位銷售總監(jiān)總經(jīng)理(崗位職責(zé)說明及要求): 1、根據(jù)公司市場營銷計劃,制定銷售計劃,開展銷售工作,推動并完成區(qū)域銷售指標(biāo)。2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加公司產(chǎn)品的銷售范圍。 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域..
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40-100萬/年申請職位崗位描述: 1、負(fù)責(zé)主輔一體監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)。 2、負(fù)責(zé)各部門組織結(jié)構(gòu)搭建、人員招聘和面試、員工培訓(xùn)及考核等。 3、以市場發(fā)展及客戶需求為導(dǎo)向,分析并擬訂開發(fā)策略,建立自行開發(fā)策略,并推動實..
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5-8千/月申請職位1、空乘??茖W(xué)歷;本科學(xué)歷;碩士優(yōu)先。人品好,為人真誠友善。 2、總助工作經(jīng)驗2年以上;熟練駕駛和會應(yīng)酬有接待經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 3、身高166以上,情商高、素質(zhì)高、形象好、溝通能力強(qiáng)。 4.、公司擁..
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1.5-2萬/月申請職位1、本科以上學(xué)歷。 2、有過電力公司項目經(jīng)理以上職務(wù)的工作經(jīng)驗。 3、年齡在30-55歲之間。 4、有過125兆瓦以上火電安裝項目經(jīng)驗,或擔(dān)任過110KV變電站項目經(jīng)理以上職務(wù)的經(jīng)理。 5、工資面議。
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40-80萬/年申請職位1.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)國內(nèi)營銷團(tuán)隊進(jìn)行市場開拓、產(chǎn)品銷售,完成年度任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)制定營銷主要銷售目標(biāo)與計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,并主導(dǎo)實施。 3.負(fù)責(zé)制定整體營銷銷售策略,并主導(dǎo)..
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2-3萬/月申請職位一、 崗位要求: 1、全面負(fù)責(zé)公司工程管理部的各項管理工作; 2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司重大項目評估和重要決策,并提供項目實施指導(dǎo)作業(yè)書; 3、負(fù)責(zé)建立公司工程管理體系,標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程,為工程項目提..
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面議申請職位崗位職責(zé): 1、參與總經(jīng)理日常工作行程布置、計劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部、外部的工作事宜: 2、協(xié)同總經(jīng)理參與商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動,并進(jìn)行事項記錄跟蹤及關(guān)系維護(hù); 3、負(fù)責(zé)連接總經(jīng)理內(nèi)外接待工作、出..
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2-3萬/月申請職位1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司日常管理工作,定期匯報經(jīng)營狀況及重大事項; 2、管理生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制和降本增效,已確保完成工作目標(biāo); 3、領(lǐng)導(dǎo)和管理各個部門,協(xié)調(diào)各部門之間工作,確保公司運營的高效..
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):中外合資
- 所屬行業(yè):電力其它類
- 所在地區(qū):山西-太原市
- 聯(lián)系人:任小姐
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