1.崗位職責(zé)：
1)在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，協(xié)助開展日常生產(chǎn)工作，主持生產(chǎn)管理部的全面工作，負(fù)責(zé)組織公司生產(chǎn)運(yùn)行和設(shè)備檢修的各項(xiàng)安全管理、經(jīng)濟(jì)節(jié)能管理、技術(shù)管理工作，主抓專工組日常管理工作，并負(fù)責(zé)部門人才的培養(yǎng)和發(fā)掘。
2)負(fù)責(zé)組織制定公司年、月度生產(chǎn)工作計(jì)劃和備品備件采購計(jì)劃。
3)負(fù)責(zé)組織制定公司年度設(shè)備大修、技術(shù)改造計(jì)劃及其材料計(jì)劃。
4)負(fù)責(zé)審查運(yùn)行、生產(chǎn)各專業(yè)等單位申報(bào)的月度材料計(jì)劃。
5)負(fù)責(zé)組織設(shè)備大修、技術(shù)改造的實(shí)施工作，組織大修工程分步驗(yàn)收和總體驗(yàn)收工作，把好設(shè)備大修和技術(shù)改造質(zhì)量關(guān)，控制好計(jì)劃資金的合理使用。
6)掌握主要設(shè)備和主要輔助設(shè)備的重大缺陷，并督促限期消缺，保障公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)。
7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理部的安全生產(chǎn)管理工作，并負(fù)責(zé)組織搞好環(huán)?；?yàn)監(jiān)督工作，確保達(dá)標(biāo)排放。
8)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)設(shè)備的日常檢修工作和對(duì)維修外包單位的管理工作。
9)負(fù)責(zé)組織公司的設(shè)備評(píng)級(jí)工作和組織搞好各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作。
10)負(fù)責(zé)督促運(yùn)行、檢修單位按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)、檢修工作計(jì)劃。
11)負(fù)責(zé)外包工程的現(xiàn)場管理工作。
12)負(fù)責(zé)對(duì)所使用輔助工的管理工作。
13)負(fù)責(zé)組織對(duì)技術(shù)檔案的管理工作。
14)負(fù)責(zé)組織各專業(yè)進(jìn)行月度安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作。
2.職位要求：
1)學(xué)歷和專業(yè)要求：電廠鍋爐、電氣、熱機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有助理工程師以上的職稱證書；
2)年齡和性別要求：45歲以下男性
3)工作經(jīng)驗(yàn)要求：5年以上電力企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上生產(chǎn)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的電廠鍋爐、汽機(jī)安裝及檢修工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的現(xiàn)場處理實(shí)際問題的能力，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
4)責(zé)任性強(qiáng)，能指導(dǎo)下屬員工開展工作，帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。
5)具有高度的敬業(yè)精神、良好的職業(yè)道德。
1)在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，協(xié)助開展日常生產(chǎn)工作，主持生產(chǎn)管理部的全面工作，負(fù)責(zé)組織公司生產(chǎn)運(yùn)行和設(shè)備檢修的各項(xiàng)安全管理、經(jīng)濟(jì)節(jié)能管理、技術(shù)管理工作，主抓專工組日常管理工作，并負(fù)責(zé)部門人才的培養(yǎng)和發(fā)掘。
2)負(fù)責(zé)組織制定公司年、月度生產(chǎn)工作計(jì)劃和備品備件采購計(jì)劃。
3)負(fù)責(zé)組織制定公司年度設(shè)備大修、技術(shù)改造計(jì)劃及其材料計(jì)劃。
4)負(fù)責(zé)審查運(yùn)行、生產(chǎn)各專業(yè)等單位申報(bào)的月度材料計(jì)劃。
5)負(fù)責(zé)組織設(shè)備大修、技術(shù)改造的實(shí)施工作，組織大修工程分步驗(yàn)收和總體驗(yàn)收工作，把好設(shè)備大修和技術(shù)改造質(zhì)量關(guān)，控制好計(jì)劃資金的合理使用。
6)掌握主要設(shè)備和主要輔助設(shè)備的重大缺陷，并督促限期消缺，保障公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)。
7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理部的安全生產(chǎn)管理工作，并負(fù)責(zé)組織搞好環(huán)?；?yàn)監(jiān)督工作，確保達(dá)標(biāo)排放。
8)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)設(shè)備的日常檢修工作和對(duì)維修外包單位的管理工作。
9)負(fù)責(zé)組織公司的設(shè)備評(píng)級(jí)工作和組織搞好各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作。
10)負(fù)責(zé)督促運(yùn)行、檢修單位按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)、檢修工作計(jì)劃。
11)負(fù)責(zé)外包工程的現(xiàn)場管理工作。
12)負(fù)責(zé)對(duì)所使用輔助工的管理工作。
13)負(fù)責(zé)組織對(duì)技術(shù)檔案的管理工作。
14)負(fù)責(zé)組織各專業(yè)進(jìn)行月度安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作。
2.職位要求：
1)學(xué)歷和專業(yè)要求：電廠鍋爐、電氣、熱機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有助理工程師以上的職稱證書；
2)年齡和性別要求：45歲以下男性
3)工作經(jīng)驗(yàn)要求：5年以上電力企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上生產(chǎn)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的電廠鍋爐、汽機(jī)安裝及檢修工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的現(xiàn)場處理實(shí)際問題的能力，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
4)責(zé)任性強(qiáng)，能指導(dǎo)下屬員工開展工作，帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。
5)具有高度的敬業(yè)精神、良好的職業(yè)道德。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
產(chǎn)品部經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位一、年齡35-45歲,大專以上文化（機(jī)電類、電氣類、管理類）； 二、熟悉大功率變壓器、電抗器的生產(chǎn)流程及工藝,具備獨(dú)立解決問題的能力； 三、有豐富的現(xiàn)場管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的工作實(shí)戰(zhàn)..
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面議申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé): 1. 組織修編本專業(yè)運(yùn)行及檢修規(guī)程以及繪制的系統(tǒng)圖。 2.組織編制本專業(yè)物資、資金及專業(yè)年度檢修、技術(shù)改造、專項(xiàng)治理、維護(hù)工程項(xiàng)目計(jì)劃并組織實(shí)施。 3.解決本專業(yè)的技術(shù)問題，檢查..
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8-20萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部全面管理工作，對(duì)生產(chǎn)、質(zhì)量、倉庫、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作負(fù)全責(zé)。 2、圍繞公司經(jīng)營目標(biāo)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的產(chǎn)能規(guī)劃，計(jì)劃管理，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，處理異常，組織并督促部門人員全..
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位一、工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門整體運(yùn)營； 2、負(fù)責(zé)落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃之生產(chǎn)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)員工管理、儲(chǔ)備組長培養(yǎng)； 4、制造品質(zhì)管控以及改善，車間人機(jī)料法環(huán)全面管理； 5、向主管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 二、..
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10-15萬/年申請(qǐng)職位1,有電線電纜公司生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗(yàn)3年以上或擔(dān)任過車間主任3年以上，并具有大專以上學(xué)歷；管理經(jīng)驗(yàn)豐富者，可放寬至中專學(xué)歷或同等學(xué)歷； 2、熟悉電線電纜個(gè)崗位機(jī)臺(tái)的工作職責(zé)并能合理運(yùn)用，略懂..
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)依據(jù)公司發(fā)展策略，部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的制定，并合理分解分配，定期監(jiān)督、檢查計(jì)劃執(zhí)行情況； 2、負(fù)責(zé)建立并完善生產(chǎn)系統(tǒng)的規(guī)章制度、工作流程、工作方法..
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1萬/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)生產(chǎn)部全面工作。組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃全面完成生產(chǎn)任務(wù)。薪酬面議！
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