崗位:一次設計工程師、二次設計工程師、線路設計工程師、土建設計工程師
崗位要求:
專業(yè)要求:電氣工程及其自動化、繼電保護及其自動化、高壓輸配電線路施工運行與維護、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、土木工程或相關(guān)專業(yè),大專及以上學歷。
1、身體健康,個人素質(zhì)良好,品行端正,有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
2、熟練CAD常用設計軟件及相關(guān)辦公軟件的操作;
3、適應出差。
4、江西省,廣東省,安徽省,三省生源優(yōu)先考慮。
薪資福利:
1、公司設計人員薪資為月薪+設計提成模式;
2、公司提供良好的培訓體系及發(fā)展平臺;
3、公司為員工提供極具競爭力的薪酬待遇(主設 15w,負責人 20w);
4、員工每年享有一次調(diào)薪的機會,執(zhí)行“同崗統(tǒng)酬、多勞多得”的薪酬體系,
并享有年度獎金等待遇;
5、嚴格執(zhí)行國家各項勞動法規(guī),享受年休假、法定節(jié)假日等各類假期;
6、福利:公司在節(jié)假日會發(fā)放禮品或紅包,每年一次外出旅游、體檢等福利;
7、按國家規(guī)定為員工提供養(yǎng)老保險和團體意外險;
8、免費提供員工集體宿舍及工作餐。
崗位要求:
專業(yè)要求:電氣工程及其自動化、繼電保護及其自動化、高壓輸配電線路施工運行與維護、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、土木工程或相關(guān)專業(yè),大專及以上學歷。
1、身體健康,個人素質(zhì)良好,品行端正,有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
2、熟練CAD常用設計軟件及相關(guān)辦公軟件的操作;
3、適應出差。
4、江西省,廣東省,安徽省,三省生源優(yōu)先考慮。
薪資福利:
1、公司設計人員薪資為月薪+設計提成模式;
2、公司提供良好的培訓體系及發(fā)展平臺;
3、公司為員工提供極具競爭力的薪酬待遇(主設 15w,負責人 20w);
4、員工每年享有一次調(diào)薪的機會,執(zhí)行“同崗統(tǒng)酬、多勞多得”的薪酬體系,
并享有年度獎金等待遇;
5、嚴格執(zhí)行國家各項勞動法規(guī),享受年休假、法定節(jié)假日等各類假期;
6、福利:公司在節(jié)假日會發(fā)放禮品或紅包,每年一次外出旅游、體檢等福利;
7、按國家規(guī)定為員工提供養(yǎng)老保險和團體意外險;
8、免費提供員工集體宿舍及工作餐。
職位類別: 發(fā)輸變電設計/電網(wǎng)設計規(guī)劃
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電力工程造價工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
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5-8千/月申請職位1、電氣工程及自動化、新能源科學與工程、發(fā)電廠與電力系統(tǒng)、輸配電線路、供用電技術(shù)、土木工程等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W歷。 2、掌握AutoCAD、Office等專業(yè)相關(guān)軟件,取得相關(guān)專業(yè)資格認證者優(yōu)先考慮..
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2-4千/月申請職位職位要求: 1.本科以上優(yōu)秀的應屆生可以考慮重點培養(yǎng)。 2.有發(fā)配電專業(yè),電力系統(tǒng)專業(yè),輸電線路專業(yè),繼電保護專業(yè),電力系統(tǒng)自動化等學生都可考慮。 3.能吃苦耐勞,并且愿意來江蘇地區(qū)發(fā)展的人才。
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):電力設計類
- 所在地區(qū):江西-南昌市-青山湖區(qū)
33%
簡歷查閱率
15天
簡歷查看周期
- 聯(lián)系人:龔生
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:330096
工作地址
- 地址:南昌市青山湖區(qū)科技大道99號內(nèi)辦公樓四樓